Find en af kommunens andre hjemmesider

Gå ind på den valgte hjemmeside
Tilbage

Assisterende leder til Fremtidens Plejehjem

Lidt om stillingen og din nye arbejdsplads

Fremtiden Plejehjem søger pr. 1. februar 2023 en ny assisterende plejehjemsleder, som har lyst til at være med til at påvirke den gode udvikling på Fremtidens Plejehjem.
På Fremtidens Plejehjem har vi fokus på kerneopgaven, samt vægter et højt sundhedsfagligt niveau.

Fremtidens Plejehjem skal være et sted, hvor man har lyst til at bo og arbejde.

Ledelsesteamet på Fremtidens Plejehjem består af 1 plejehjemsleder og 2 assisterende plejehjemsledere.

De assisterende plejehjemsledere indgår i et ledelsesfællesskab med plejehjemslederen og varetager en vigtig rolle i forhold til at understøtte lederen i at skabe de bedst mulige rammer for vores beboere og personale.

Derudover er der ansat ca. 50 engagerede social- og sundhedshjælpere/assistenter, 1 koordinerende sygeplejerske, fysioterapeuter, ergoterapeut, pædagoger, ernæringsassistent og husassistenter.
Sammen sikrer vi plejen og omsorgen for vores beboere.

Fremtidens Plejehjem er et somatisk plejehjem med plads til 75 beboere.
Plejehjemmet ligger på den skønneste plads lige ned til fjorden i Nørresundby med udsigt til Aalborg skyline.

Dine kerneopgaver og rammerne for opgaveløsningen vil være:
  • Primær arbejdsopgave bliver vagtplanlægning, uge og dagsplanlægning.
  • Ansvarlig praktikvejleder i tæt samarbejde med daglig vejleder samt deltage i elevsamtaler.
  • Deltage i den faglige kvalitetsudvikling, herunder dokumentationen, triage mm.
  • Være ansvarlig og aktiv i lederteamet.
Vores forventninger til dig som leder:

Faglige kompetencer:
  • Uddannet inden for det sundhedsfaglige område.
  • Gerne ledererfaring særligt ift. Driftsplanlægning.
  • Evne til at understøtte det gode samarbejde med borgere og pårørende, i MED-udvalget, Bruger- og pårørenderådet samt med de frivillige.
  • Understøtte en høj faglighed, faglig udvikling og et godt arbejdsmiljø.
  • Er fortrolig med IT, har kendskab og lyst til at arbejde med Optima, CURA og andre administrative platforme.
Personlige kompetencer:
  • Er ansvarsbevidst og god til at arbejde konstruktivt på tværs af fagligheder.
  • Er tydelig og åben i din kommunikation.
  • Evner at arbejde struktureret og sikre at udviklingstiltag der sættes i gang følges til dørs.
  • Er imødekommende og er lydhør over for medarbejdere, samtidig med at du er loyal overfor lederteamet.
  • Er anerkendende, lyttende og inkluderende i forhold til pårørende, beboere og medarbejdere.
  • Udviklingsorienteret og kan give og modtage feedback.
  • Du har en positiv livsindstilling, et smil på læben og kan sprede godt humør.
Vi kan tilbyde:
  • En spændende arbejdsplads i udvikling og med fokus på kerneopgaven.
  • Engagerede og dygtige medarbejdere med forskellige fagligheder.
  • Et engageret ledelsesteam, hvor vi støtter og udvikler hinanden.
  • En spændende og levende organisation, hvor vi arbejder anerkendende og i en tillidsfuld dialog.
  • En arbejdsplads som arbejder målrettet med forbedringsarbejde, læring og kvalitet.
  • En arbejdsplads, hvor vi arbejder aktivt med velfærdsteknologi for at fremme beboernes mulighed for at leve en selvstændig tilværelse.
  • Et spændende job hvor der er mulighed for personlig og faglig udvikling.
  • Netværk med andre assisterede ledere i plejeboligfunktionen.
Arbejdsstedets adresse: Fremtidens Plejehjem, Carl Klitgaards Vej 5, 9400 Nørresundby.

Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Dorthe Faigh Jensen på telefonnummer 22 17 48 90 eller assisterende plejehjemsleder Janette Eriksen på telefonnummer 20 91 65 36.

Funktionsbeskrivelse for assisterende plejehjemsledere i Aalborg Kommune kan rekvireres ved kontakt til Chefsekretær Camilla Holmgreen Madsen på tlf.: 99 31 34 86.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 22. december 2022.

Antal ledige stillinger 1
Forventet ansættelsesdato 1. februar 2023

Løn- og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

På Aalborg Kommunes hjemmeside kan du læse om kommunens struktur, politikker, målsætninger og meget mere.
Aalborg Kommune
Personalepolitik: 4 for fællesskabet (aalborg.dk)

Læs mere om Senior- og Omsorg her:
Frihedsbrevet skal sætte organisationens fulde potentiale fri (aalborg.dk)
Strategisk ledelsesudvikling (aalborg.dk)

Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen Send ansøgning og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.

Send ansøgning
Del indhold
Tilbage
  • Send ansøgning

  • Jobområde

    Ledelse

  • Arbejdstid

    Fuldtid

  • Ansøgningsfrist

    11-12-2022