Find en af kommunens andre hjemmesider

Gå ind på den valgte hjemmeside
Tilbage

Intranetredaktør med fuldt fokus på forretningen

Forstår du, hvordan intranettet kan understøtte forretningens mål og strategi, og vil du være med til at drive den bedste digitale arbejdsplads for medarbejderne i Danmarks tredje største kommune? Så stig ombord på vores digitale udviklingsrejse.

Aalborg Kommune har som mål, at det skal være let for medarbejderne at få adgang til digitale værktøjer, nyheder, informationer og viden. Som et led heri skifter vi vores intranet og styrker brugen af digitale samarbejdsværktøjer.

Som intranetredaktør kommer du til at drive en ny solid organisering og platform, der både skal løfte vores digitale kommunikationsniveau internt og binde vores kommunikationskanaler sammen. Du kommer til at spille en afgørende rolle i udvikling, implementering og drift af kommunens nye intranet.

Som ansvarshavende intranetredaktør ser du det som din vigtigste opgave at understøtte organisationen og at sikre, at indholdet på intranettet har værdi og er relevant. Du sætter en ære i, at indholdet er let digitalt tilgængeligt for alle typer af medarbejdere på alle arbejdssteder - med et godt overblik og gode søgemuligheder til følge. Du brænder for at skabe målrettede digitale løsninger, der er nemme og effektive for medarbejderne, og for at skabe sammenhæng og fælles identitet.

Dine arbejdsopgaver
  • Skabe et intranet, som er relevant for alle medarbejdere uanset tid, sted og opgave
  • Være i tæt dialog med redaktørerne i hele kommunen om indhold, vedligehold og udvikling
  • Kvalitetssikring, dataanalyse, brugertilfredshed, afrapportering og formidling heraf
  • Videreudvikling af kommunens nye intranet og projektleder på større og mindre udviklingsprojekter
  • Sikre et effektivt samspil mellem de digitale kommunikations- og samarbejdskanaler internt
  • Leverandørstyring
Din profil

Du
  • Kan følge projekter til dørs fra strategi til implementering
  • Har arbejdet professionelt med intranet – herunder navigation, brugervenlighed og brugerundersøgelser.
  • Kan varetage dialogen med leverandører
  • Har drivkraft og kan motivere kommunens redaktørnetværk
  • Kan skabe indhold, der er kort, klart og klikbart
  • Kan lide at arbejde og rådgive på tværs af organisationen og er opsøgende af natur
  • Elsker at dykke ned i brugerdata og kan omsætte brugerdata til forbedringer
  • Kender loven om webtilgængelighed og WCAG
Du finder det inspirerende at styrke dine kollegaers evne til at arbejde sammen på nye digitale måder og være mere mobile og effektive. Du har erfaring med at få digital arkitektur, indhold og funktionalitet til at spille sammen og med at få forskellige kanaler til at fungere i en smidig brugerrejse. Det har givet dig erfaring med brugerinddragende processer i forskellige faser af udvikling og drift.

Du har en relevant videregående uddannelse, en god portion erfaring i rygsækken og ikke mindst et stærkt projektledergen, der gør, at du kan lede på tværs af mange fagligheder.

Du har stor indsigt i usability og UX og sætter en ære i at udvikle effektive kommunikationsløsninger, der er designet ud fra brugerdata og brugerperspektivet. Du er løsningsorienteret, vedholdende og god til at opbygge relationer. Du har en naturlig gennemslagskraft og kan lide at skabe resultater sammen med andre.

Du har en stærk digital forståelse og er tryg ved at stå i spidsen for kommunens fælles intranet for 18.000 medarbejdere. Du motiveres af at sikre god governance og skabe de bedste brugeroplevelser for målgruppen der eksempelvis er lærere og ledere, pædagoger og parkmedarbejdere, socialrådgivere og SOSU-assistenter, tandlæger og teknikere.

Vi tilbyder
Du får et tæt og bredt samarbejde med fagforvaltningerne samt afdelingerne It & Digitalisering og Koncernservice i Borgmesterens Forvaltning.

Du bliver en del af Kommunikation og Udvikling i Borgmesterens Forvaltning, hvor vi arbejder med pressehåndtering, web, sociale medier og udviklingsprojekter. Vores ambitioner er høje, og der er tale om en nyoprettet stilling, hvor du får de muligheder, du griber efter og bliver en del af et dedikeret team og et stærkt netværk på tværs af hele Aalborg Kommune. Du bliver også en del af et godt socialt fællesskab med plads til højt humør og faglig fordybelse.

Skal vi arbejde sammen?
Din ansættelse er på 37 timer, og løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Vi ønsker stillingen besat fra den 1. maj 2021.

Din fysiske placering bliver på Boulevarden 13, 9000 Aalborg.

Første samtalerunde er den 23. marts og evt. anden samtalerunde den 25. marts 2021.

Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte leder af Kommunikation og Udvikling, Kirja Holland Thomsen på telefon 25201608.

Ansøgningsfrist den 17. marts 2021.

Hvert år vokser Aalborg Kommune med flere end 1.000 nye indbyggere. Mennesker, der ønsker at bo i en mangfoldig kommune, som har alt, uden at have for meget.  
Vi er i rivende udvikling og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser, et rigt kultur- og fritidsliv samt en velfærd, der tilsammen har været med til at kåre Aalborgs borgere til de lykkeligste i Europa.


Send ansøgning
Del indhold
Tilbage
  • Send ansøgning

  • Jobområde

    It og kommunikation

  • Arbejdstid

    Fuldtid

  • Ansøgningsfrist

    17-03-2021

Moedvoresorganisation 200X150px

Moedvoresmedarbejdere 200X150px Rigtig