Find en af kommunens andre hjemmesider

Gå ind på den valgte hjemmeside
Tilbage

Assisterende plejeboligchef, Økonomi og Administration

Trojkaledelse i et ambitiøst ledelsesteam

Plejeboligfunktionen i Aalborg Kommune består af kommunens plejehjem og kommunens videnscenter for demens. Plejeboligområdet er stort og komplekst med 2.250 medarbejdere, et budget på over 800 mio. kr. og 36 plejehjem med 1.768 plejeboliger. Plejebolig udgør - sammen med Sygeplejen, Træning og Aktivitet og Frit Valg - Ældre og Sundhed i Ældre- og Handicapforvaltningen.

Muligheder og forventninger tilbyder Plejebolig og denne chefstilling i rigt mål. Den vigtigste forventning er, at du har lyst og evner til at bidrage til at gøre lederlivet lettere og lederskabet stærkere for de 36 dygtige plejehjemsledere, der leder og styrer kerneopgaven i Plejebolig. Du skal understøtte, hjælpe og udfordre plejehjemslederne, så de har de bedste betingelser for at skabe en sikker administrativ drift og styring af plejehjemmene. Stillingen er således meget tæt på driften af kerneopgaven.

Ledelsesteamet - Trojkaen består af plejeboligchefen, der er den øverste ansvarlige for hele plejeboligfunktionen, og to assisterende plejeboligchefer - den anden assisterende plejeboligchef har et særligt ansvar for udvikling af fagligheden; Kvalitet og Læring. Sammen udgør I et ægte lederteam. Teamet arbejder strategisk for at sikre, at processerne og udviklingen hænger sammen på tværs internt i Plejebolig og i forhold til de øvrige funktioner og områder i forvaltningen - og opleves at gøre det, både internt og i omgivelserne. Sammen sikrer I retning og sætter ledelsesmæssig kraft bag de politiske visioner og ambitioner, så der implementeres og leveres på områdets politiske dagsordner. Stillingen har således også væsentlige strategiske aspekter.

Assisterende plejeboligplejechef for Økonomi og Administration indeholder en lang række selvstændige opgaver af økonomisk administrativ karakter, som giver stillingen fylde og tyngde for hele organisationen, hvor du på delegeret kompetence vil opleve et stort selvstændigt indflydelses- og handlerum, og hvor du forventes at kunne handle på plejeboligchefens og trojkaens vegne. Du kan læse, navigere og agere i de vigtige og komplekse samfundsmæssige, politiske og organisatoriske dagsordener og relationer og derved bidrage til, at Plejebolig og det enkelte plejehjem leverer boligtilbud i det efterspurgte omfang og den efterspurgte kvalitet.

Der er således tale om en mangefacetteret stilling med stor aktionsradius. En stilling, hvor kravene og forventningerne er høje, men også en stilling, der kan bidrage til din egen faglige og ledelsesmæssige udvikling, samtidig med at du bidrager til at skabe resultater på dette højt profilerede velfærdsområde med stor offentlig opmærksomhed.

Ledelse og økonomi er ligeværdige nøglebegreber i stillingen. Plejebolig er relativt økonomisk udfordret, og det er helt afgørende, at den assisterende plejeboligchef fagligt både motiveres af at styre og udvikle en stor og kompleks økonomi og har erfaring med de klassiske sekretariatsfunktioner.

Du er dygtig til at kommunikere (oversætte og omsætte) klart og tydeligt, så det modtages og opleves nyttigt og hjælpsomt af modtagerne. Du skal være i stand til at skabe gode og ordentlige samarbejdsrelationer, samtidig med at du bruger din indflydelse og dine kompetencer til at holde organisationens blik skarpt rettet mod de politiske mål og understøtte lederne i at realisere målene.

Du kan læse mere om organisationen og ansættelsesprocessen i det uddybende notat

Du kan uploade ansøgning og CV på www.mercuriurval.dk (referencenummer: DK-07844). Ansøgningsfristen udløber den 7. december 2020.

I hele Aalborg Kommune og i Ældre- og Handicapforvaltningen er der stort fokus på, at der skal være kort afstand mellem mennesker og fra ord til handling; Vi udvikler os sammen! Det betyder ikke mindst, at der samarbejdes i og mellem alle kæderne i den store kommunale organisation (ledelseslagene og MED-organisationen) og i det store interessenetværk omkring brugerne på plejeboligområdet. Vi ved, hvad vi vil, og vi er fælles om ambitionen og tager det alvorligt, når vi siger:
"Vi fremmer menneskers mulighed for at leve et uafhængigt liv gennem udvikling, støtte og omsorg".





Send ansøgning
Del indhold
Tilbage
  • Send ansøgning

  • Jobområde

    Ledelse

  • Arbejdstid

    Fuldtid

  • Ansøgningsfrist

    07-12-2020

Moedvoresorganisation 200X150px

Moedvoresmedarbejdere 200X150px Rigtig