”Jeg er Jens med demens – men jeg er også Jens imens.”

Sådan ser vi vores beboere på Demensplejehjemmet Skipper Klement. Hver enkelt er et helt menneske med livshistorie, personlighed og behov – og hos os får du mulighed for at arbejde med lige præcis det perspektiv.

Vi søger derfor en uddannet sygeplejerske med interesse for demensområdet og for borgere med komplekse problemstillinger. Det er afgørende, at du trives i arbejdet med demens i alle dets former, og at du er tryg ved at støtte beboere, som ofte har dobbeltdiagnoser.

Som sygeplejerske hos os bliver du en central del af et stærkt fagligt miljø, hvor vi sammen skaber trygge, meningsfulde og professionelle forløb for vores beboere. Stillingen er nyoprettet, hvilket giver dig mulighed for at bringe hele din sygeplejefaglighed i spil – både i hverdagen og i mere komplekse eller akutte situationer. Du bliver samtidig en vigtig del af et tæt tværfagligt samarbejde omkring beboerne.

I Senior og Omsorg arbejder vi ud fra et fælles mål: At støtte borgerne i at leve et så selvstændigt og værdigt liv som muligt. Det gør vi i samarbejde med borgeren selv, deres pårørende og de fagpersoner, der har indflydelse på borgerens liv – og denne tilgang er helt i tråd med vores måde at arbejde på hos Skipper Klement.

Lidt om stillingen og din nye arbejdsplads
Demensplejehjemmet Skipper Klement er et hjem, hvor 50 mennesker, der lever med demens, får lov til at være sig selv – hele vejen. Her møder vi hver enkelt med hjertevarme, tålmodighed og oprigtig nysgerrighed på det liv, de bærer med sig.

Vi har 38 faste boliger, hvor beboerne kan finde tryghed, genkendelighed og gode stunder i hverdagen. Derudover har vi 12 midlertidige demenspladser, hvor mennesker med demens kan få ekstra støtte og omsorg i perioder, hvor der er brug for særlige hænder, ro og nærvær.

Hos os handler det om at skabe et hjem – ikke bare et sted at bo.

Vi arbejder ud fra Tom Kitwoods personcentrerede tilgang, som guider os i mødet med hver enkelt beboer. Vi skaber et miljø, hvor mennesker med demens kan leve et meningsfuldt og glædesfyldt liv, og hvor deres færdigheder støttes gennem hverdagshabilitering.

Din rolle som sygeplejerske:
Her får du ikke blot et job, men en vigtig rolle i et fagligt fællesskab, hvor vi støtter hinanden, deler viden og udvikler nye måder at samarbejde på til gavn for vores beboere. Som sygeplejerske bliver du en vigtig del af at sikre høj faglig kvalitet, styrke den kliniske kvalitet i plejen og sætte retning for det tværfaglige samarbejde – så beboerne mødes af en indsats, der er koordineret, kvalificeret og tilpasset deres behov.

Som sygeplejerske på et plejehjem kommer du til at arbejde tæt sammen i mindre klynger med sygeplejersker på naboplejehjemmene. I dette netværk vil der også være koordinering til dækning i din ”klynge”, når dine sygeplejerskekolleger, og du selv har ferie eller andet fravær.

Du bliver også en del af et ERFA-netværk, hvor du sammen med andre sygeplejersker har fagfaglig sparring og kompetenceudvikling, I dette netværk vil der også være koordinering af dækning på andre plejehjem i din ERFA-netværk når dine sygeplejerskekollegers og du selv ferie og andet fravær.

Hos os arbejder vi i teams, men hjælper selvfølgelig hinanden på tværs af vores fire afdelinger. Vi har ansat ergoterapeut, social- og sundhedsassistenter, pædagoger, social- og sundehedshjælpere samt husassistenter. Vi er også uddannelsessted for social- og sundhedsassistentelever – både ordinære elever og i deres psykiatripraktik.

Vores arbejdsforhold bliver højt prioriteret af både os selv, og vores ledelse. Derfor forstår vi vigtigheden i at passe på hinanden. Vi når vores opgaver i det daglige, og vi har forståelse for hinandens små særheder.

Vi er en arbejdsplads, der hele tiden er i bevægelse, og derfor er vi også altid forandringsparate, når der er behov for det. Vi arbejder efter langsigtede strategier, som vi selv er med til at fastlægge gennem vores MED-udvalg, så vi ved, hvor vi er på vej hen, og vi vægter kommunikation i alle led på vores arbejdsplads højt. Og ikke mindst ved vi, at vi hele tiden kan blive endnu bedre til det vi gør, end vi er i dag.

Vores fokus er trivsel, samarbejde og stor faglighed.

Vi glæder os til din ansøgning, både hvis du er nyuddannet eller har masser af erfaring.

Dine primær opgaver og krav til dig:

• Udføre kompleks og specialiseret sygepleje/helhedspleje i tæt samarbejde med øvrige faggrupper
• Varetage klinisk lederskab og sikre sammenhæng i borgerforløb, fx ved indflytning, indlæggelse og udskrivelse
• Understøtte kollegers læring og faglige udvikling gennem sparring og vidensdeling
• Dokumentere og formidle sygeplejefaglige observationer og indsatser i henhold til gældende retningslinjer
• Bidrage til udvikling af det faglige miljø og implementering af ny viden
• Deltage i forebyggende arbejde gennem tidlig opsporing, triagering og samarbejde med plejehjemslæge mv.

Vi søger en sygeplejerske, der:

• Er autoriseret sygeplejerske med erfaring i komplekse forløb, demens og somatik
• Arbejder selvstændigt og samtidig trives i et tæt tværfagligt samarbejde
• Har lyst til at bidrage til et lærende miljø og faglig udvikling, fx gennem undervisning eller bedside-oplæring
• Har mod på at tage klinisk lederskab og koordinere indsatser med borgeren i centrum
• Har et åbent og positivt menneskesyn, godt humør og kan bevare overblikket i en travl hverdag
• Kan navigere i omsorgssystemet CURA – eller har lyst til at lære det
• Stillingen forudsætter at du har B-kørekort, det er en fordel med adgang til egen bil

Vi tilbyder:

• En arbejdsplads med fokus på faglighed, tværfagligt samarbejde og beboernes livskvalitet
• Løbende kompetenceudvikling og undervisning – både mono- og tværfagligt
• Monofaglig sparring med sygeplejersker på tværs af plejehjem samt sparring med kommunens nøglepersoner (fx sår-, kontinens, demens- og APN-sygeplejersker)
• Grundig introduktion til dokumentation i CURA, arbejdsgange samt procedure- og instruks system VAR samt, hvordan vi arbejder med sundhedsfaglig kvalitetssikring på tværs i plejebolig
• Det er en fast stilling i udgangspunktet på 37 timer/ugen. Vagterne er primært i dagvagt på hverdage, men med mulighed for aften—og weekendarbejde

Hør mere om, hvordan det er at være sygeplejerske på et plejehjem

Arbejdsstedets adresse: Runddyssen 289, 9230 Svenstrup

Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Jakob Thøgersen på tlf. 9931 3214, assisterende leder Charlotte Storgaard på 9931 3203 eller assisterende leder Ann Andersen på tlf. 9931 3201 for at høre mere stillingen.

Hvis du har generelle spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte assisterende plejeboligchef Kathrine Lindegaard Gellert på tlf. 2082 4687.

Nærmere oplysninger om kommunens plejehjem findes på https://plejehjemsoversigten.dk/

Løn- og ansættelsesvilkår

Du vil få ansættelsessted på det søgte plejehjem, med reference til den respektive plejehjemsleder. Du bliver samtidig organiseret i en geografisk klynge, hvor I både får et fagligt fællesskab og skal hjælpe hinanden på tværs fx ved ferie, sygdom, kurser mm.

Ansøgningsfrist er den 21. december 2025 - Der afholdes løbende samtaler.

Stillingen ønskes besat pr. 1. februar 2026 eller snarest herefter.

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin. https://www.aalborg.dk/job-og-karriere